VERIFICATION OF THE PSYCHOMETRIC PROPERTIES OF THE ORGANIZATIONAL HEALTH SCALE: AN APPLIED STUDY ON EMPLOYEES OF THE NATIONAL AUTHORITY FOR TECHNICAL AND TECHNICAL EDUCATION IN LIBYA

Authors

  • Abdelsalam K Gaber Asweisi niversiti Sains Islam Malaysia (USIM) Bandar Baru Nilai, 71800 Nilai, Negeri Sembilan, Malaysia
  • Ibrahim Fahad Sulaiman Universiti Sains Islam Malaysia (USIM) Bandar Baru Nilai, 71800 Nilai, Negeri Sembilan, Malaysia
  • Muhammad Yusuf Khalid Universiti Sains Islam Malaysia (USIM) Bandar Baru Nilai, 71800 Nilai, Negeri Sembilan, Malaysia
  • Hatem Mohammed Rouhoma Oil Company, Burj Boleila, Tripoli, Libya

Abstract

هدفت هذه الدراسة إلى التحقق من مقياس الصحة التنظيمية للعاملين بالهيأة الوطنية للتعليم التقني والفني في ليبيا، وذلك من خلال استخدام طريقة كرونباخ ألفا، الجذر الكامن وكذلك طريقة التجزئة النصفية فضلا عن توظيف الدراسة لأسلوب النمذجة المعادلة البنائية (SEM)،حيث استخدم في هذه الدراسة المنهج الوصفي التحليلي كما بلغت عينة الدراسة (343) فردا من المسؤولين بالهيأة الوطنية للتعليم التقني في ليبيا. خلصت نتائج الدراسة بأن مقياس الصحة التنظيمية أثمر عن العوامل الكامنة التالية(الاستقلالية التنظيمية، حل المشكلات، فعالية الاتصالات، التماسك المؤسسي، المعنويات، وضوح الأهداف)،وظهر معامل كرونباخ ألفا إجمالا للمقياس بقيمة (0.855)، وقيمة صدق المقياس بلغت (0.924)،كما بلغ معامل كرونباخ ألفا لبعد وضوح الأهداف (0.709) وكذلك لبعد المعنويات كان (0.718)، في حين قيمة بعد فعالية الاتصالات (0.905)، أما قيمة كل من بعد حل المشكلات والاستقلالية التنظيمية ( 0.901) و (0.921) على الترتيب. وأخيرا كانت قيمة الثبات لبعد التماسك التنظيمي (0.705)،كما جاءت نتائج التحليل العاملي التوكيدي متوافقة مع نتائج التحليل العاملي الاستكشافي ،حيث ظهرت (CR) لجميع أبعاد المقياس أكبر من (1.964) مما يؤكد على أن الأبعاد الست مجتمعة تمثل العوامل الكامنة لمقياس الصحة التنظيمية، علاوة عن تحقق أدلة الصدق البنائي له حيث ظهر ارتباط كل عامل مع نفسه أكبر من ارتباطه بالعوامل الأخرى وكذلك قيمة متوسط التباين المستخلص (AVE)  لجميع أبعاد المقياس كانت أكبر من (0.50) ما يؤكد انتماء هذه العوامل الكامنة لنموذج قياس الصحة التنظيمية.

Keywords:

الخصائص السيكومترية, والصحة التنظيمية.

Downloads

Download data is not yet available.

Downloads

Published

2020-07-01

How to Cite

Abdelsalam K Gaber Asweisi, Ibrahim Fahad Sulaiman, Muhammad Yusuf Khalid, & Hatem Mohammed Rouhoma. (2020). VERIFICATION OF THE PSYCHOMETRIC PROPERTIES OF THE ORGANIZATIONAL HEALTH SCALE: AN APPLIED STUDY ON EMPLOYEES OF THE NATIONAL AUTHORITY FOR TECHNICAL AND TECHNICAL EDUCATION IN LIBYA. International Journal of Management and Human Science (IJMHS), 4(3), 41-64. Retrieved from https://ejournal.lucp.net/index.php/ijmhs/article/view/1140